你的位置: 首页 > 培训资讯首页 > 文章详情

“新法”能否实现“劳资双赢”?

作者: 佚名  上传时间:2008-03-15  浏览:135
    
    两会召开以来,围绕贯彻实施《劳动合同法》,代表委员们在热议和交流中达成了这样的共识。
     相当程度上顾及了用人单位的利益
    “有人认为《劳动合同法》实施后,员工的春天到了,也就是说企业家的冬天到了。我觉得这个说法不合?#30465;?rdquo;全国政协委员、新疆忠泰工程有限责任公司董事长张忠言表示,任何一部法律的出台,都会考虑到社会公平,更何况《劳动合同法》是开门立法的结果。
    “劳动合同是双方的,法律约束的也是双方的义务和权利。”全国政协委员、湖北黄石市法律援助?#34892;?#20027;任王林说,“推行《劳动合同法》是为了使企业的用工关系更加稳定,实现企业和员工的共赢。”
    作为一名企业家,全国政协委员、中国中煤能源集团公司总经理经天亮深有体会地说,用人单位与劳动者签订较长期限劳动合同,有利于增强劳动者对用人单位的认同感和信任感,提高劳动积极性,可以促进企业的长足进步。“所以我认为,《劳动合同法》是平衡劳动者与用人单位的利益关系,用法?#19978;?#38500;分歧、化解矛盾、求得双赢。”
    全国政协委员、中?#32771;?#22242;黑龙江军安房地产开发有限公司董事长钟杰则认为,《劳动合同法》对于企业与劳动者具有同样的约束力,如无固定期限劳动合同在防止企业用工短期化的时候,也约束了劳动者的随意流动,“帮助企业留住了人才,保证了企业用工的稳定性。”
    “《劳动合同法》不仅考虑了员工利益,实际上也顾及了企业的长远发?#36141;?#21033;益。”全国政协委员、民营企业家刘野认为,应?#27599;?#35266;公正地看待《劳动合同法》。

    应合了企业可?#20013;?#21457;展的现实需求
    “企业的发展离不开工人,实现和保障工人的权益是企业最基本的要求。”全国政协委员、均瑶集团董事长王均金表示,《劳动合同法》不只是保护了工人的权益,也应合了企业发展的需要。“细细回顾一下均瑶集团的发展历程,一个最重要的经验就是企业善待员工,员工?#39029;?#20225;业。”
    全国政协委员、北京市委常委、北京市统?#35762;?#37096;长尤兰田表示,《劳动合同法》的立法宗旨就是为了维护劳动者的合法权益,因为在用工制度中,劳动者相对企业处于弱势地位,所以需要通过一些法律保护弱者的权益。“但是,倾向于劳动者并不等于损害企业利益。”
    10年前,尤兰田曾以北京市劳动和社会保障局局长的身份对一些大型企?#21040;?#34892;集体合同签订情况的调研,发现那些用工规范、注重保护职工利益的企业,企业效益由于劳动关系和谐融洽、职工生产积极性高而实现了利润大幅增加。“可见,《劳动合同法》规范用工方式,可以促进劳动关系的和?#24120;?#20174;根本上来说是有利于企业发展的。”
    全国政协委员、湖南省劳动和社会保障厅厅长龚建明认为,一些企业的用工成本增加,本质上是《劳动合同法》改正了原有的不规范用工行为,将劳动者应享受的权益充分落实。“这些企业可能需要一个适应的过程,但最终企业会从稳定、和谐的劳动关系中受益。”

    “发展社会主义市场经济,不能再把压低劳动力成本作为招商引?#23454;?#20248;势,不能牺牲劳动者合法权益来换取利润。”全国政协委员、中国农林水利工会主席盛明富认为,长期以来在初次分配中劳动分配水平太低,导致分配不公的状况影响了社会的健康发展,企业应该负担起他们早应承担的社会责任。
    钟杰委员也表示,“不是说我们交了税、捐了款就叫担当社会责任了,如果职工的权益都没有保障,依旧是不负责任的企业。”她认为,尊重劳动者的合法权益,?#24039;?#20250;文明进步的象征,是市场经济逐步成熟的必经之路。
    采访中,不少委员表示,在当前由于分配不公导致收入差距拉大,?#29616;?#24433;响劳动者的消费能力,并导致内需?#29616;?#19981;足的现实情况下,通过《劳动合同法》大幅度提高劳动者的地位、劳动条件和劳动报酬,不仅仅是维护劳动者权益、解决公平和正义的关键,也是解决我国经济社会发展失衡、实现经?#27599;沙中?#21457;展的迫?#34892;?#35201;。
    “给处于弱势的群体一部保障性法律,这种关怀是穿越时空的。”王林说,从这一视角出发,《劳动合同法》?#23545;?#36229;越了维护劳动者权益的层面,必将对扭转中国经济社会发展失衡,解决中国经济社会深层次问题产生深远而重要的作用。

路过

鸡蛋

鲜花

握手

雷人
分类:

职场人生

关键字: 劳动合同法 劳资 新劳动合同法

免责声明 免责声明

     
今天nba新闻最新消息
宁夏11选5走试图 七星彩历史数据 双色球77期号码预测 nba篮彩怎么玩 好运彩35选七开奖结果 足彩胜负彩加奖 重庆幸运农场输惨了 2018年彩票销售员一个月多少工资 淘宝新快3 彩票论坛双色球 开乐彩视频教学 广东36选7好彩3奖金查询 七乐彩到晚上几点停售 网上合买彩票如何领奖 安徽快三是什么时候