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体验式管理能力提升

主题方向:领导力 培训预算:待定 发布时间:2013-10-29

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响应需求 如何响应需求?

该需求类型为客户找讲师,

已经采购中止。采购方可能对所有供应商都不满,可能需求暂缓后有变。

需求要素:

  • 客户行业:未知
  • 培训地点:北京市
  • 培训时间:2013-11-10至2013-11-10
  • 学员人数:50-100人
  • 学员职级:未知
  • 工作年限:3-5年

需求详情:

需求背景( Why)

暂无

培训目标( What)

需求方是一家建材企业,

培训时间:定于11月10日,17:00-20:00之间进行,骨干+部门主管+管理者,参训人员80人左右;

企业背景:公司成立了一个商学院,帮助骨干等进行能力提升,但一年做下来花了很多费用,起到真正的效果并不理想,整体体系有点乱,目前正在做梳理等,但今年想为期对这群人员做次培训;

培训目标:

因各个层级的人员都涉及,想做一期 体验式?#24039;?#35748;知 希望供方给出建设性的建议;

解决方案( How)

暂无

师资要求:

年龄:不限
?#21592;穡?span>不限

其它要求:

暂无其他要求

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